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【若手メンバー限定】 ソニー攻略ガイド 銭編

ソニーの30歳時点の年収水準は、700~1,200万円です。スタートラインはみな同じですが、30歳に到達したときにはこれだけの差が生まれてしまうのが、ソニー七不思議のひとつです。個人の能力に500万円分の差があるわけではありません。しかし、等級(ジョブグレード)と評価(実績評価・行動評価・役割遂行度評価)によってその差は詰まるどころか、その後もどんどん広がっていきます。情報格差がそのままの格差を生むと言っても過言ではありません。今回は、有意義な情報を提供し、正しい理解を深めてもらいます。これからのソニー人生に役立ててください。

ソニー攻略ガイド 銭編 開催概要

テーマソニーの人事制度をどう攻略するか
開催日程2026年5月18日(月)の週(定時後開催)
場所各事業所(品川・大崎・みなとみらい・厚木)の会議室もしくは事務所
※場所の詳細については当選連絡時にご案内します。
内容① 役割(≠能力)で決まるジョブグレード制度
② ボーナス額とベース給を左右する3つの評価軸
③ いくらもらえる? 将来の年収シミュレーション!
参加費無料
参加条件入社3年目以内のSCUメンバー限定
※後日SCUメンバー向けに正式な案内を出します。このページで登録済みの方は、あらためてご登録いただく必要はございません。
募集人数各回15名
※募集人数を超える応募があった場合、抽選となります。
※オンライン開催の5月21日については人数の制限はありません。
申込締切2026年5月13日(水)中
当落連絡2026年5月14日(木)中
注意事項・イベント内容は変更になる可能性があります。
・開催後に参加者向けのアンケートを実施しますので、ご協力をよろしくお願いします。
・イベント中の写真、動画を開催後の感想を広報のために使用させていただくことがあります。
・キャンセルを希望される場合は、問い合わせ先より、ご連絡をお願いします。
その他ご不明点がある場合は、問い合わせ先からお問い合わせください。

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